首頁
關(guān)于我們
英茂簡介
組織結(jié)構(gòu)
管理團(tuán)隊(duì)
文化理念
黨群建設(shè)
發(fā)展歷程
我們的產(chǎn)業(yè)
汽車服務(wù)
農(nóng)業(yè)
葡萄酒
煤炭
新聞中心
集團(tuán)新聞
員工天地
招標(biāo)詢價
加入英茂
人才理念
工作機(jī)會
——英茂簡介
——組織結(jié)構(gòu)
——管理團(tuán)隊(duì)
——文化理念
——黨群建設(shè)
——發(fā)展歷程
——汽車服務(wù)
——農(nóng)業(yè)
——煤炭
——葡萄酒
——員工天地
——集團(tuán)新聞
——人才理念
——工作機(jī)會
資料中心
聯(lián)系我們
公告
愛車講堂,后會有期!
2014年8月9日,由大理春風(fēng)舉辦的愛車課堂夏季最后一期講座圓滿落下帷幕。此次活動突破了以往的形式,我們的“愛車課堂”將不再局限于店端講堂,還將采取課外拓展、野外燒烤等更為豐富的教學(xué)方式,將學(xué)習(xí)、娛樂融合在一起,擴(kuò)大“愛車課堂”的覆蓋面,讓用戶隨時隨地置身于“愛車課堂”之中。 本期講座我們將車主們請到了電影院,一起觀看韓寒編導(dǎo)的電影《后會無期》,讓客戶享受了一次別開生面的影院課堂。在這部影片
發(fā)布日期 :2014-12-09
我所理解的企業(yè)文化
面對著空白的頁面,腦子里一片空白;看著電腦鍵盤上的字符,我開始陷入深深的思考——究竟我們的企業(yè)文化是什么? 每次在會議室看到“給客戶以價值、給員工以希望、給股東以回報、給社會以貢獻(xiàn)”——這四句話真正的內(nèi)涵到底是什么? 回想起以前我們開展過的活動,從某種角度理解,確實(shí)也能代表著一部分的企業(yè)文化。比如,我們開展過貧困學(xué)校的募捐活動,形式上理解這確
發(fā)布日期 :2014-11-18
我——一個汽車人的故事
親愛的伙伴們,很榮幸能通過寫字的方式和大家見面,并且分享我與英茂的故事。 2013年6月,32歲的我懷著忐忑與不安通過了面試,進(jìn)入到大理春風(fēng)公司銷售部實(shí)習(xí)。看著周圍的90后,32歲的我能否融入新的工作環(huán)境?能否勝任新的工作崗位?能否有上升的空間?一個個的問號出現(xiàn)在我的腦中。 實(shí)習(xí)的第一天,內(nèi)訓(xùn)師對我們進(jìn)行了英茂集團(tuán)的企業(yè)文化培訓(xùn),通過他深入細(xì)致的講解,“給客戶以價值、給員工以希望、給股東以
花鄉(xiāng)一夜
在中國,有個地方叫做云南,那里山川秀美,人杰地靈。在云南,有一座城市叫做昆明,那里風(fēng)景如畫,四季如春。在昆明,有一塊寶地,那里芬芳四溢,萬紫千紅。那就是斗南,花的故鄉(xiāng)! 黃昏 夕陽西下,花農(nóng)老張騎著自己的農(nóng)用三輪車早早來到市場。車上載著他種的百合花,其品相甚佳,一看就知道老張做這個有些年頭了,是種花的高手。離交易還有一段時間,買花的人還沒有來,老張也并不著急,用粗糙的雙手認(rèn)真地整理著,就像
發(fā)布日期 :2014-11-10
執(zhí)行力
時光如梭,一轉(zhuǎn)眼,我在英茂這個大家庭已經(jīng)一年多了。從入職的第一天,就感覺有好多事情要做,每天忙碌的工作著,生活是那么的充實(shí)。回眸看去,原來我已經(jīng)成長了許多。在工作中,也有自己的感悟,結(jié)合所學(xué)的一些知識,與大家分享關(guān)于執(zhí)行力低下的表現(xiàn)及應(yīng)對措施。 一年走來,我深深發(fā)現(xiàn),執(zhí)行力對企業(yè)的高效運(yùn)轉(zhuǎn)甚至一個項(xiàng)目的成敗起到了至關(guān)重要的作用。馬云說過:寧可要一流的執(zhí)行、三流的點(diǎn)子,也不要一流的點(diǎn)子、三流的
發(fā)布日期 :2014-11-04
十年
十年,我把這里當(dāng)“家”一樣,可愛的“家”,溫暖的“家”,芬芳的“家”。奉獻(xiàn)我所有的青春,綻放我所有的光彩,展露我所有的才華,盡顯我所有的熱情……一路走過,看著多少人來了,又看著多少人去了,而我,依然在這里,不離不棄。每一個春夏,每一個秋冬……每一次失敗,每一次成功……每一分鼓勵,每一分失意…&hell
發(fā)布日期 :2014-10-29
《用心去工作》隨感
“事業(yè)心、進(jìn)取心、責(zé)任心、專注心、感恩心、寬容心、公正心、平常心”,這些是我們一起去讀過的那本《用心去工作》書里面總結(jié)出來的,這些“心”不單是對于工作,也同樣需要對家人、對朋友,甚至于對陌生的人都應(yīng)當(dāng)具備的,雖然這些不是每個人都能做到盡善盡美,但是我們可以通過學(xué)習(xí)這本書,從中去領(lǐng)會和感悟,不斷改進(jìn),不斷升華,一定會讓自己的人生變得優(yōu)秀起來。 這本書緊緊圍繞著“用心去工作”的主題,當(dāng)中運(yùn)用了許
發(fā)布日期 :2014-10-24
我與英茂蘭花同成長
轉(zhuǎn)眼之間,我來到英茂蘭花四年多,在這四年的風(fēng)風(fēng)雨雨中,我學(xué)會了堅持、團(tuán)結(jié)、互助。 2010年的秋天,我?guī)е鴮γ篮蒙畹你裤胶妥孕抛哌M(jìn)了英茂蘭花這個大家庭,剛開始工作,面對陌生的環(huán)境、陌生的同事和不太熟悉的工作流程,使我不知所措。后來,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事們的熱心幫助下,慢慢地我適應(yīng)了這個大家庭。而我,經(jīng)過這幾年的蛻變,使我飄忽不定的心變得穩(wěn)重,慢慢對這份工作充滿信心與堅持,個人也從一名普通組培
明天與你同行
小時候,不知什么是離愁,數(shù)著一個個簡單的日子,眼睛,總是投向山的另一頭;長大后,一個行囊,渡船悠悠,再也看不到你憨厚的笑容,心,常常長滿鄉(xiāng)思的皺褶。然而,這份鄉(xiāng)思很快就在融入事業(yè)部這個大家庭歡樂的氣氛中沒了蹤跡! 據(jù)說,往年事業(yè)部的中秋都是開一個茶會,大家吃吃月餅,唱唱歌;據(jù)說,今年的中秋將會不同于往年;據(jù)說,今年的中秋將有一個特別的活動;據(jù)說,事業(yè)部90%以上的人都會參加這個活動&hell
發(fā)布日期 :2014-09-19
野鴨湖活動隨想
2014年8月21日花卉公司人力資源部組織了一次團(tuán)隊(duì)活動,活動的主題主要圍繞著“提高團(tuán)隊(duì)的凝聚力,增強(qiáng)員工滿意度與歸屬感,樹立互相配合,互相支持的團(tuán)隊(duì)精神”來開展。里面涉及“有軌電車”、“急速60秒”和“激情百分百”3個訓(xùn)練項(xiàng)目,緊接著就是《用心去工作》讀本的讀后心得分享,隨后花卉公司董事長、總經(jīng)理王志堅先生對員工做《管理系統(tǒng)性提升及執(zhí)行力提升要求》的培訓(xùn),最后大家在燒烤中歡快的結(jié)束了一天的活
聯(lián)系我們 資料中心
觸屏版
在線看車
云南英茂集團(tuán)有限公司版權(quán)所有 滇ICP備11003426號-1
滇公網(wǎng)安備53011202000976號